◆?動画マーケティングの企画営業◆
- 企業名
- 株式会社ファインズ
- 職種
- 無形商材, 新規営業
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 給与
- 年収：283〜600万円
試用期間：3ヶ月
試用期間補足：※試用期間中の給与は月給22万6000円以上。
想定年収：283.8万円〜600万円
月給24万円以上＋インセンティブ＋報奨金
※前職の経験やスキルを考慮して決定します。
※上記月給には、固定残業代として30時間分 5万円（試用期間中は4万5000円）を含みます。時間超過分は追加支給します。
＼明確な評価制度で頑張りを還元！／
・月給…毎月昇給昇格のチャンスあり。入社後5ヶ月目から月給34万円以上への昇給も可能。
■昇給年12回（毎月チャンスあり／ポジションアップと同時に随時昇給）
・インセンティブ…毎月の目標達成率に応じて支給。全社の営業職の平均獲得額は月15万円。一般社員は100％達成で5万円からスタート。
・報奨金…半期、月間で営業成績上位者に支給。
■賞与（年2回、半期成績上位者30名に支給）
＜手当＞
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（超過分）
■住宅手当（東京本社から半径3km圏内：月2万円、地方拠点の場合は半径3km圏内：月1.5万円）
◇年収例
500万円／1年目・一般（月給26万円〜＋インセンティブ）
650万円／2年目・主任（月給34万円〜＋インセンティブ）
860万円／3年目・課長（月給42万円〜＋インセンティブ）
- PRメッセージ
- Videoクラウド
動画配信プラットフォームサービス
動画制作サービス
動画制作サービス
DXコンサルティング
DXコンサルティング
セキュリティソリューション
セキュリティソリューション
マンガファクトリー
MANGA FACTORY
TSUNAGU予約システム
TSUNAGUシステム
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： ◆動画マーケティングの企画営業◆ 未経験1年目から年収500万円！／昇給年12回／毎月インセンティブ支給 【扱う商材と顧客層】 当社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。 世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。 【仕事の流れ】 ▼アプローチ 建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。 どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。 アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。 ▼商談 商談相手は基本的に「社長」です。 何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。 社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。 ▼契約・引き継ぎ 契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。 【仕事のポイント】 ★他社にはない「動画分析プラットフォーム」！ ファインズの動画は、ただの動画制作・広告ではありません。 動画による視聴データや成果データを分析し、活用するための「Videoクラウド」というサービスを展開しています。 動画のデータを蓄積し、お客様の状態が見える化されるので、どんどん深い提案が出来る仕組みが整っています。 ★営業データを分析し成長を支援！ ファインズでは日々の活動や商談結果をデータで管理し、分析を行っています。 「今月の目標達成のためには何をすべきか」「成果を出すプレイヤーと何が違うのか」といった?”超具体的”なフィードバックがあなたを加速度的に成長させます！ ＜ゼロから市場を切り開くノウハウを伝授！周囲に圧倒的な差をつけ”稼げる”人に。＞ ★動画市場を切り開いてきたノウハウが身につく！ 動画元年といわれる2014年頃から、市場に先駆けて動画の活用提案を行ってきました。 結果、BtoB向け動画制作サービス実績は日本トップクラス。販売力・マーケティング力はどんな業界でも必須スキル。 市場価値を高められるメソッドがあります。 ★入社1〜2ヶ月で初受注は当たり前！ 当社は「教育」を特に注力。専門部署も立ち上げ、TOPセールスやデータアナリストなどによる指導を実施。 営業未経験から「売れるメソッド」を身につけ、入社1〜2ヶ月で初受注を達成！ ★成果が収入に直結、キャリアアップが早い！ 目標達成＝インセンティブ支給！月平均15万円が支給され、1年目の50％が年収400万円以上を手にしています。 1年未満で主任、2年目で課長になった社員も多く、早期キャリアアップが可能です。 ＜未経験でも活躍できる理由 ＞ 入社後は3ヶ月の研修を実施し、「売れるメソッド」を徹底的に学びます！ ▼400ページ以上の教育マニュアルと動画コンテンツ これまで成果を残してきたトップセールスマンの考え方、売れる人材の共通点、達成するための行動指針、業界知識、WEBマーケティング基礎… とにかく教育に力をいれている当社では、こうした研修の豊富さが自慢です！ ▼どんな企業にもマッチする商材 動画マーケティング×DXはこれからどんどん伸びていく市場であり、「こういうものが欲しかった！」と喜んでいただける、提案しやすい商材になっています！ ＜キャリアアップとサポート体制 ＞ ＜早期マネジメントも目指せます＞ 毎月昇格・昇給のチャンスがあり、早期のキャリアアップが可能です。 実際、入社3ヶ月後に昇給した社員や、一般社員から最短1年で主任、2年で課長に昇格した社員も。 メンバーの育成、KGI・KPI設計、業務フロー改善、オペレーション設計などを経験できます。 また、人事による定期的な面談も実施しているため、業務やキャリアについての悩みもすぐに相談できる環境です。 ＜業界知識のインプットまでサポートします＞ 毎日の振り返りを5名体制で行ない、上司とは毎月1on1を実施。 ?失敗や失敗の原因をその日のうちにフィードバックすることで、PDCAを素早く回し、早期に成長を促すことが可能です。 ▼募集背景： 【来年1月に本社移転！事業拡大のため人員大募集！！】 「早く昇格したい」「人生を巻き返したい」「市場価値を高めたい」 ――ファインズであればその希望、叶えられます。 ＜10名以上の積極採用です！＞ 当社では創業以来、中小企業の課題解決に向き合い、事業を展開して参りました。 多くの企業様の支援を重ね、取引社数は20,000社を突破（2023年1月）。 2022年9月に、東証グロース市場に上場しました。 2024年1月には港区へ本社を移転し、事業を更に拡大させていくための「第2フェーズ」に突入していきます！ 来期には新規商材もローンチ予定。 これからのファインズを支え、”世の中をより豊かに”するビジョンを達成するための人材を大募集しています！ ▼転勤の有無： 有り |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：09:00〜18:00 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（5日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇（10日〜20日／取得率78.2％） ■特別休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎有給休暇や長期休暇、公休と合わせて5連休以上も可能です！ |
| 必須要件 | 高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■社会人経験をお持ちの方（1年以上を想定） ◎23卒の方も歓迎です。 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■表彰金（月間の成績1位に5万円を支給） ■社宅あり ■従業員持株会 ■ストックオプション ■部活制度 ■表彰制度 ■スマホ／PC貸与 ■書籍購入代補助（全額対象） ■備品補助（衛生用品・文房具など） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■結婚・出産祝い金 |