【新潟】生産技術
- 企業名
- 株式会社グローウィル
- 職種
- 生産技術・生産管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 新潟県糸魚川市
- 給与
- 年収：270〜600万円
月給：176000〜380000円
試用期間：6ヶ月
試用期間補足：
270万円〜600万円（残業手当：有）
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜月給＞
176,000円〜380,000円
昇給：年1回
賞与；年2回
- PRメッセージ
- 「電源・電子」部品の製造メーカー。コストパフォーマンスに優れた製品群を迅速に提供。OEM/ODM、共同開発も展開しています。
主力製品・サービス:〜 電子部品
〜 電源
〜 家電OEM／ODM
〜 省エネトランス
詳細はこちら↓
https://growwill.co.jp/products/
主要顧客:株式会社エネゲート
大崎電気工業株式会社
沖電気工業株式会社
株式会社東芝
日本精機株式会社
パナソニック株式会社
株式会社日立製作所
株式会社不二越
富士通株式会社
富士電機株式会社
（50音順、敬称略）
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： 同社の生産技術担当をお任せいたします。 生産・製造体制全体の歩留まり改善にむけて、生産・製造の標準化、 トラブル発生時の設備や生産ラインの見直しをお任せします。 ■現状は、細かいトラブルにもその場対応をすることが主となっているのですが、根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を進めていただきたいと考えています。 《製品情報》 ・電子部品：トランス(変圧器)、コイル(リアクトル/インダクタ) 他 ・電源：ACアダプタ、LED照明用電源、超小型電源 他 ・家電：タービュランス空気清浄機、国内ユニーク家電 他 日々の細かな対応に終始してしまわず、業務の優先順位をつけることで 生産技術の担当としての生産上の課題の解決を着実に進めてください。 社内の営業・品質・設計・製造といった各部門と協働しながら、よりよい生産・製造の体制を整えていっていただくことを期待します。 ▼募集背景： 増員目的 ▼配属部署： 現在2名体制です。 年齢構成：30代、40代 ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：08:00〜17:00 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | 年間休日：110日 （会社カレンダーによる） 日曜、祝日、基本土曜休み、夏季休暇、年末年始、有給休暇（10〜20日） |
| 必須要件 | ・紹介動画をご覧いただき、共感いただける方 ・生産技術や製造技術の経験 （機械・電気いずれの経験も歓迎です） |
| 歓迎/尚可 | ・論理的思考に強みのある方。 ・原因の追究を進めていける方。 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 厚生年金基金、退職金制度（勤続2年以上）、育児･介護休業制度（取得実績あり）、勤務延長（定年62歳/65歳まで） 通勤手当：月10,000円まで 住居手当：転居費用応相談 「社員個々の成長が会社の成長」へ紐づくと考え、セミナー参加や書籍購購費費は会社負担しております。 |