≪SNSマーケティング責任者≫代理店経験を活かし、SNSキャンペーンの戦略と実行を担うリーダー求む！
- 企業名
- 株式会社いつも
- 職種
- ソーシャルメディアマーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 給与
- 年収：400〜800万円
月給：280000円〜
試用期間：6ヶ月
試用期間補足：
経験・能力・前職を考慮し、当社規定により優遇いたします
≪内訳≫
月給：286,000円〜580,000円
基本給：228,300円〜563,700円
固定残業代：57,700円〜を含む（35時間/月）
※みなし残業代超過分は別途支給いたします。
- PRメッセージ
- 【全国のブランドメーカーに向けてのEC・D2Cの総合支援、M&A・成長支援】
メーカーのECパートナーとして、EC・D2C戦略の立案からサイトの構築・運営、デジタルマーケティング、フルフィルメントまでECバリューチェーンの全てを一貫してサポートします。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、ブランドECサイト、Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピング、海外のECプラットフォームでのマルチチャネル展開、EC・D2CブランドのM&A・成長支援サポートを行っています。
主力製品・サービス:「ECで売る力」というコアコンピタンスの形成と、新しいビジネスモデルを段階的に拡張
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： SNSを含めたマーケティング戦略の立案と実行をお願い致します。 ・SNSのマーケティング戦略の立案、実行 ・SNS投稿/運用（Facabook / Instagram / Twitter / Youtube / Pinterest） ・SNS投稿動画 / 画像の作成 ・SNS広告の運用 ・コメント対応 ・投稿内容の分析 ・レポート作成 ・フォロワー数拡大のための企画立案 ・SNSキャンペーン企画など ▼募集背景： 増員のため ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：09:30〜18:30 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | 【休日】 ■完全週休2日制（土日） 【休暇】 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休（産休育休は女性12名・育休は当社独自の育休制度含め男性も5名の取得実績あり） ■出産立会い休暇 ★年間休日休暇120日以上★ |
| 必須要件 | ※いずれかクライアントワークとしてご経験がある方 ・企業でのSNS（Facebook、instagram,、Twitterなど）の運用のご経験 ・SNS広告やプロモーションの企画立案、実行のご経験 ・SNSのコンサルティングのご経験 |
| 歓迎/尚可 | 【歓迎スキル】 ・マーケティングの全体戦略の立案や実行のご経験 ・ブランドマネジメントのご経験 ・ECに関する深い知識 ・Webマーケティング/Webメディアに関する知識や実務経験 【求める人物像】 ・自分の仕事の成果が目に見えて、相手に感謝してもらえる仕事がしたい方 ・未来に向けて成長していく業界・会社で仕事がしたい方 ・自分がどんどんスキルアップする「成長実感」を得たい方 ・「お客様への貢献」を大切にしたい方 |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年2回（6月・12月） ■給与改定年2回 ■通勤手当（上限2万5000円／月） ■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■定期健康診断あり ■働くパパママ応援制度（時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇） ■プチ休暇(時間単位（1時間ごと）での有給休暇の取得が可能です。) ■出産立ち合い休暇 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■資格取得支援制度 └WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数 └受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給 ■飲み会補助制度 ■社内Eラーニング（社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます） ■私服勤務可 ■リモートワーク制度 ■従業員持株会制度あり |