【面接確約ターゲットあり】施工管理／役職があがれば年収700万円以上も（課長職）も可能→結果離職率４％以下
- 企業名
- 株式会社クラスト
- 職種
- 建築設計・内装設計・土木設計, 施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 給与
- 年収：400〜500万円
試用期間：3ヶ月
試用期間補足：試用期間中の条件変更なし
＜給与補足＞
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
＜年収例＞
入社1年目・31歳・施工管理
年収400万円
▼
2年後
入社3年目・33歳・施工管理
年収500万円
▼
5年後
入社8年目・35歳・施工管理
年収600万円
基本的には、永く勤める程役職が上がります。
主任・係長・課長代理・課長と上がるにつれ、
年収700〜750万円稼げます。
また上記ポジションはマネジメント層ではありませんので、
「上が詰まっているから給料が上がらない・・・」ということもありません。
＜その他＞
・利益賞与
- PRメッセージ
- ★こちらの求人の特徴★
自社設計・施工案件につき、
＜施工管理として自身で判断できる幅が広いので、自分のペースで現場を進められる！＞
＜土日休み、竣工間近などで休日出勤した分代休もちゃんととれる！（まとめて2週間の休暇取得実績も）＞
＜残業すくなめ！19時には家族と過ごせます◎＞
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【株式会社クラスト】は
マンション建設からマンション経営支援、
不動産仲介・管理サービスまで
幅広い事業を手掛ける総合建設企業。
45年を超える実績から、
土地オーナー様はもちろん
地域社会の皆様からご支持いただき、
東海をはじめ、首都圏・阪神へと
エリアを拡大しています。
◆競合優位性
当社では土地オーナー様に対し、
土地活用支援として
高い耐久性と長寿命を誇るマンション建設を提供。
また自社設計によて高品質低コストを実現しています。
その後も建物管理、入居管理、経営管理と
24時間体制でオーナー様へのトータル支援を徹底。
オーナー様の資産と入居者様の安全を守る
細やかなサービスが信頼を生み、
高い評価へとつながっています。
◆新規事業も展開
47年間で築いた経営基盤をもとに、
リノベーションや投資型マンション経営といった
新たなサービスも展開。
長期的、持続的な事業成長を実現していきます。
主力製品・サービス:◆事業内容
◇総合建設業
・賃貸共同住宅および専用住宅の企画･設計･施工
・公共事業
・不動産仲介・売買および管理業
・住居リフォーム業
・総合保険代理店業
◇不動産仲介管理の【テクトピア】を運営
管理物件3万件の実績
売上高 (2021-05-01年度):94億円（単体）
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： RC造賃貸マンション建設における施工管理業務をお任せします。 ◆業務詳細 ・工程管理 └人・方法など計画の策定から完成まで コントロールをお願いします ・安全管理 ・原価管理 └材料・予算に関して現場に裁量がある環境です ・品質管理 ◆手掛ける建物の特徴 ・WRC（壁式鉄筋コンクリート） └耐震性・耐火性・防音性に優れた「RC構造」が9割です。 ・3〜5階建て賃貸マンション中心 ・6〜20戸ほどの規模 ◆案件について ・賃貸マンション建築 個人のお客様から受注したマンション建設となります。 当社が設計から施工まで一貫して行うプロジェクトです。 ◆当社の特徴 不動産管理まで手掛けているため、マンションを建てた後も オーナー様とは何十年というお付き合いが続いていきます。 ですから施工管理の仕事も1棟建てて終了ではなく、 「リノベーションをお願いしたい」 「2棟目、3棟目も考えているんだよね」などと 同じオーナー様のための仕事をすることもあるんです。 また、関係性があるからこそしっかり交渉が可能、 無理ない工期で作業できています。 急ぎ仕事は建物的にも、職人的にも、施工管理的にもよくないですからね。 ▼募集背景： ・施工管理経験者の増員募集 【離職率4％の秘密】 ・永く勤める程給与が上がる。（もちろん成果も大事ですが） ・残業も他社と比べると少ない。（ワークライフバランス重視の方にぴったり） ・土日休み、休日出勤の際は代休も必ず取れる。（忙しくて代休もとれないときは、落ち着いてからまとめて取得もOK！） ・施工管理の裁量が大きい。（自分でジャッジできることが多い） ・安定した経営基盤。（自己資本比率はなんと62.9％） --------------------------- マンション経営支援からマンション建設、 不動産仲介・管理と、建設から不動産まで 幅広く事業を手掛ける当社。 自社で設計し、オーナー様と直接お取引をしているため、 施工管理に現場の裁量を大きく持たせることができています。 「現場の判断に裁量を持って働きたい」 「体に無理なく働きたい」 といった施工管理経験者には働きやすい環境。 ぜひ当社であなたの経験を活かしてください。 ▼配属部署： 建設部門 当社の施工管理（40代・男性）より 職場環境についてご紹介します。 -------------------------------------------- ◆前職と変わったこと 気持ちと身体の面で楽ですね。 前の会社と比べて、 予算管理や業務の進め方に関して 裁量があるんですよ。 「天候怪しいな、 コンクリート打とうかどうしようか」 といったときに上長に判断を仰がず 自分でジャッジできる。 細かな仕様とか予算とかも そんなにうるさく言われることがないですね。 施工管理を信頼して任せてくれる 風土があるって感じます。 -------------------------------------------- ◆働き方について 自社で建てる物件ですし、 基本的に同規模・同構造のマンションを手掛けるので、 そんなにイレギュラーが発生しません。 結果的に残業も少ないと思います。 職人さんたちも、 昔から付き合いがあって 流れを分かってくれてる人たちだから やりやすいですし。 さすがに竣工予定日間近になると あわただしくなりますけど、 代休が必ずとれます。 私はやったことないですけど、 現場終わりに1週間まとめて 休む人もいますね。 -------------------------------------------- ◆組織について 会長・社長をはじめ、役員の人たちが すごい気さく。そういえば前の会社で 社長はもちろん、役員の人たちと 雑談することなんてなかったですね。 肩の力を抜いた会話もできるし、 信頼してくれているなって 感じることも多いです。 ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：08:00〜18:00 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | ＜年間休日115日＞ 完全週休2日（土日） GW 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 |
| 必須要件 | ◆以下いずれか必須 ・1級建築施工管理技士 ・1級建築士 ◆求めるスキル ・ご自身で裁量を持って施工管理業務を進めていける方 |
| 歓迎/尚可 | |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 交通費全額支給 車両手当 持株会制度 退職金制度 役職手当 資格手当 |