【法人営業／リクルーティングアドバイザー／大阪】東証プライム上場企業で営業経験を活かす！＜プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業＞
- 企業名
- 株式会社MS-Japan
- 職種
- 無形商材, 法人向け, 個人向け, キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー, リクルーティングアドバイザー
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 給与
- 年収：400〜530万円
試用期間：6ヶ月
試用期間補足：※試用期間：3ヶ月、状況に応じて6ヶ月
＜給与補足＞
・年収400万円〜530万円
・月給制
・月給27万円〜
・月額基本給：19万5,000円〜
※月給には固定残業代月7万5,000円／45時間分を含みます
※固定残業代は残業が発生しない場合も支給し、超過分は追加支給
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
＜勤務時間補足＞
◆フレックスタイム制
・1日8時間
・コアタイム：11:00〜15:00
・休憩時間：60分
・平均残業時間月34時間程度
＜モデル年収＞
・入社3年目/28歳:590万円(月給33万円+賞与/インセンティブ)
・入社5年目/31歳:750万円(月給39万円+賞与/インセンティブ) ※リーダー職
※年功序列ではなく成果主義の色合いが強いですので、実績次第では早期の昇格が可能です。
- PRメッセージ
- 株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン）は
プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、
30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40％という
盤石の経営基盤を誇ります。
経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR
といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、
弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士
といった士業に特化した人材紹介という
独自性の高いビジネスモデルと
1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、
独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし
専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。
またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた
コミュニケーションプラットフォームを構築し、
転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。
人材事業との相乗効果も生み出してます。
今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、
「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、
多様な形で社会に貢献しつづけていきます。
主力製品・サービス:◆事業内容
◇管理部門職種/士業への特化型転職サービス「MS Career」を展開
・人材紹介サービス「MS Agent」
・ダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」
・その他、KAIKEI FAN、LEGAL NET、エキスパートシニアなど転職サイト運営
■管理部門特化型No.1エージェント
■弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント
※株式会社楽天リサーチ調べ
「人材紹介企業のブランディングに関する調査」2017年3月
「弁護士・公認会計士・税理士を対象とした人材紹介主要4社に関する調査」2016年7月
◇メディア(サイト運営)事業
・ニュース配信「Manegyニュース」
・資料比較・請求サービス「Manegy toB」
・ウェブセミナー「ManegyランスタWEEK」
・会計事務所検索サービス「J-ing」 など
主要顧客:◆主要提携先
ベンチャーキャピタル、関東関西の主要会計事務所
◆取引先
上場企業、国内優良企業、外資系企業、
会計事務所、監査法人、法律事務所
売上高 (2021-03-01年度):33億6900万円
売上高 (2022-03-01年度):37億5800万円
売上高 (2023-03-01年度):42億9300万円
売上高 (2024-03-01年度):45億7400万円
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： リクルーティングアドバイザーとして企業と転職候補者に向き合い、 人材という観点から企業の課題解決に貢献していきます。 ◆顧客や案件について M&Aや上場準備、海外進出などのフェーズで発生する 課題解決に向けたご提案を企業の経営層に向けて行います。 ◆POINT ・企業成長を人材面から支援！ ・自身の影響力を実感できる仕事です！ ◆業務内容 ＜対法人＞ ・経営課題のヒアリング └コンサルタントとして経営陣から聞き取りを実施 ＜対転職候補者＞ ・転職候補者と企業のマッチング ・転職候補者へのクロージング ◆ポジションの特徴 競合他社と違い当社では当ポジションが 企業へのヒアリング、マッチング、 転職候補者へのクロージングまで一気通貫で行うため、 圧倒的な裁量権を持って業務に向き合えます。 またM＆AやIPO、海外進出といった成長フェーズの 企業を担当するため、専門スキルを高めながら 顧客企業の成長をダイレクトに支援し、 自分の仕事の確かな価値を実感できる環境です。 ◆キャリアパス ・ジュニア中級で入社の場合 └チーフ昇格までの期間：標準2年程 →その後キャリアパスを以下から選択可能！ ?プレイヤーとしてスペシャリストへ！ ?管理職としてマネジメントの道へ！ ・管理職昇格までの期間：標準入社後3.5年程度 ＜フラットな評価制度＞ 社歴や年齢を問わない評価制度を整えているため、 過去には最短2年でマネージャーに昇格した社員も活躍中です！ ▼募集背景： 「株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン）」は プロフェッショナル人材に特化した エージェント事業を展開する東証プライム上場企業。 30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40％という 盤石の経営基盤を誇ります。 当社の提供する人材サービスが利用されるのは 「上場準備」「新規事業立上げ」「海外進出」といった 成長フェーズの企業が新たなステージを迎えるとき。 そのため当ポジションは企業の経営層と接しながら 顧客の事業成長をダイレクトに支援し、 介在価値を実感できます。 ぜひハイレベルな層と折衝を行う業務を経験し、 ご自身のキャリアアップを実現してください。 ▼配属部署： 大阪支社 ◆配属部署 以下いずれかに配属 ◇コーポレート事業部（44名） ◇Ｊ事業部（10名） ※大阪・東京両方の顧客を担当いただく可能性あり ◆会社の雰囲気 ＜POINT＞ ◎年代：30歳前後 ◎拡大フェーズのため増員多数！中途入社社員7割！ ◎安定基盤×ベンチャー気質 ◎多様なバックグラウンドのプロフェッショナルが集まる会社 ☆個性豊かな社員が在籍する当社では、 明るくオープンな人が多く、社内のコミュニケーションも活発です！ 事業領域のためか真面目でカチッとした雰囲気を イメージされる方が多いので、意外な印象を持たれるかもしれません。 ☆フラットな評価制度 当社は前職・年齢・社歴問わず完全実力主義。 フラットな評価制度を導入しているため 入社から2年でマネージャーへ抜擢された社員も活躍中です！ バックボーンに関わらず成果によって評価がされ、 自らの力で新たなチャンスを得られる環境です。 ◆ワーキングスタイル ◎メリハリをつけられる環境 ◎子育てと仕事を両立する社員多数！ →男女問わず活躍中！ ◎育休復帰後の働き方変更も相談可能！ └時短勤務・在宅勤務・職種変更など ★働きやすい制度作りに取り組んでいます！ ◆経営基盤 ・創業以来の連続黒字／無借金経営 ・経常利益率が約40％ ビジネスモデルの独自性の高さと 効率的な経営を背景に盤石な基盤を築いております。 またこの基盤を背景に新たな事業にも 積極的に取り組んでいる企業です。 ≪自社サービス・メディア紹介≫ ◇管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career」 管理部門・士業に特化して「仕事を探す人」と 「人を採用したい企業」をマッチングをサポートするサイト。 人材紹介事業で培ったネットワークとノウハウを強みに 求人検索・スカウト・エージェント（人材紹介）の 3サービスをご提供しています。 ◇ビジネスメディア「Manegy」 管理部門と士業に向けたビジネスメディア。 経営に役立つ情報提供を行っています。 ◇ビジネスメディア「Manegy to B」 「Manegy」から展開した＜toB向け各種サービス＞の 比較検討ができるWEBサイト。 →2020年8月のスタートより順調に拡大！ ＜相乗効果＞ ターゲットとなる管理部門と士業の方々に メディアを活用してもらうことで、 当社人材事業サービスをご利用いただく 相乗効果も生まれております。 ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：09:00〜18:00 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | ＜年間休日123日＞ ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・有給休暇：年間10日〜20日 └下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ・夏期休暇2日 ・年末年始休暇3日 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ※その他：別途有給奨励日あり |
| 必須要件 | ・未経験／第二新卒歓迎 ◆必須条件 ・営業または販売サービス業界における折衝経験 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・企業型確定拠出年金制度（401K） ・家族手当支給 ・定期健康診断 ・社員持株会 ・リモートワーク可（全従業員利用可） ・服装自由（一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） 【くるみん認定企業:当社は「子育てサポート企業」として、 厚生労働省から認可を受けています】(2024年認定) ＜福利厚生倶楽部-Benefit Station＞ 会員として以下の特典を受けれます。 ・全国25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ・スポーツクラブ法人契約（全国3,300ヶ所） ・健康・メンタル相談サービス ・育児休暇・補助金制度 └月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度 ・介護休暇・補助金制度 └保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度 ・無料eラーニング完備（約250講座） ・コミュニケーション施策 └全国約15,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ・リフレッシュ施策 └マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供 ・物品購入割引制度 └家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能 ・余暇支援施策 └映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供 |