【営業】◆EdTech◆急成長ベンチャー ◆早期キャリアアップ可能◆年収600万以上の高収入可能 ◆営業スキル向上！
- 企業名
- 株式会社バンザン
- 職種
- 個人向け
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 給与
- 年収：460〜650万円
月給：314454円〜
試用期間：4ヶ月
試用期間補足：期間中の条件変更なし
＜勤務時間補足＞
・休憩時間13:30〜14:30
・実働8時間
＜給与補足＞
・月給制
・月給 314,454円〜
└基本給240,000円〜
└固定残業代64,454円〜・33時間分を含む
└その他一律手当 10,000円〜
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。
＜昇給賞与＞
・昇給／昇格：原則年2回(4月、10 月)
・賞与：年 2回( 7月、12 月)
※平均：基本給3.5〜4ヶ月分
※会社／個人業績により決定
- PRメッセージ
- きっかけは中学受験に失敗した
ある男の子の涙でした。
教育における地域格差、収入格差を
まざまざと感じたことが、
テクノロジーと教育を掛け合わせた
当社サービスの原点に他なりません。
【株式会社バンザン】は、テクノロジーを用いて
「日本の教育格差をふきとばす」EdTechベンチャー。
オンラインとプロ教師、
さらにAI分析による授業改善などの先端技術を導入し、
独自のITサービスおよびマーケティング戦略にて、
一般家庭や塾、予備校へ「教育サービス」を提供しています。
オンラインでの指導実績は国内最大級、
現在までに累計2万世帯を超えるご家庭へ
教育サービスを提供してきました。
私たちの事業は、地域や家庭の収入によることなく
子どもたちの「学習」や「受験」を支え、
講師やご家庭と協働し「合格」の喜びを分かち合う、
教育の現状を変える、意義ある事業。
今後もテクノロジーの活用で教育格差をふきとばし、
フェアな学習機会を世の中に届けていきます。
企業理念や働き方について、
採用サイトにより詳細の情報を掲載していますので、
宜しければご覧くださいませ。
https://recruit.ban-zan.com/
主力製品・サービス:IT×教育のパイオニアポジションとして、
事業は成長曲線描いており、
今まさに急拡大のフェーズに突入します。
◆オンラインLive教育事業
┗プロ教師がオンラインLiveサービスを提供。
日本全国および海外在住者にも対応。
◆訪問型・家庭教師事業
┗都市部を中心に、プロ家庭教師を派遣。
日々の勉強および中学〜大学・医大受験対策にも対応。
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【受賞歴 】※一部抜粋
◆経済産業省 公式サイト＜未来の教室＞
「成果が上がるオンラインサービス」として掲載
◆内閣府の規制改革推進会議にて
「注目のサービス」としてピックアップ
◆第16回(2019年度）eラーニングアワード
「EdTech特別部門賞」を受賞
主要顧客:一般家庭、塾、予備校、学校法人など
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： 営業として、お問い合わせがあったお客様に対し オンラインにて学習プラン提案をお任せします。 ◆顧客層 全国の小学生〜高校生とその保護者様 ＜本ポジションの魅力＞ ◆オンライン営業のノウハウが身につく オンラインでの営業活動が世のスタンダードとなる昨今、 当社では積み重ねたオンライン営業実績から 体系的なオンライン営業マニュアルが構築されております。 当ポジションはノウハウを身につけ、 早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ◆1年で3年分の営業スキルが身につく 完全反響営業と体系的なマニュアルによって、 論理的思考力や本質を捉える力など、 商材を限定しない営業スキルを身につけられます。 ◆充実の研修体制 体系的な営業マニュアルによって ロジカルな営業力や交渉力が身につくのはもちろん、 手厚い研修体制によって教育業界の知識も身につく環境。 当社では異業界からの転職者が多く活躍しており、 教育業界の経験がなくても問題ありません。 ◆スピーディーなキャリア形成 急成長ベンチャーである当社では事業拡大により、 多数のポストをご用意できます。 また年功序列の評価ではなく、成果に応じた評価で 報酬や昇格が決定するため、成果次第では 早期に管理職へとキャリアアップが可能です。 ▼募集背景： 「EdTech」という言葉をご存じでしょうか。 Education（教育）とTechnology（技術）を 組み合わせつくられた言葉が「EdTech」。 私たち【株式会社バンザン】は、テクノロジーを用いて 「日本の教育格差をふきとばす」ことを目指すEdTech企業です。 自社教育サービス【メガスタ】は オンラインとプロの教師を掛け合わせ、 地域や収入格差によらない学びの場を提供。 フェアな学習チャンスを提供することをモットーに、 AI分析による授業改善といった最先端技術を導入し、 オンライン指導実績は国内最大級の実績を誇ります。 サービス開始以来、毎月申込数を2〜3倍と拡大し続けているため、 増加する反響に応える営業体制を強化すべく、 今回営業職の増員を決定しました。 100％反響営業となるため、未経験からでも 活躍しやすい環境が整う当社。 世の中にフェアな学習機会を届ける手ごたえを感じながら 新しいキャリアをここで築いていってください！ ▼配属部署： 営業部 ◆POINT to C向けオンライン営業に特化した当社では、 実績から体系化された営業マニュアルが整っており、 ロジカルなオンライン営業スキルが身につく環境です。 ユーザーのニーズに応じた最適な学習プランを ご提案していきましょう。 ◆営業部について ・人数／26名 ・平均年齢／30歳 →20代前半から30代後半のメンバーが活躍中 若手も多く、風通しの良い社風です！ ・特徴／9割が中途入社社員 →新人さんもスグ馴染める環境です！ ・男女比／5：5 ◆職場について ◎研修体制充実 未経験からでも営業ノウハウを早期に習得することが できる環境です。フォロー体制も充実しているため 未経験者が多数活躍しています！ ◎実力主義で早期年収UPも可能 社歴や年齢関係なく、正当な評価がある環境。 成果はきちんと還元します。 このポジションの社員紹介 https://recruit.ban-zan.com/person/person02/ https://recruit.ban-zan.com/person/person03/ https://recruit.ban-zan.com/person/person27/ https://recruit.ban-zan.com/person/person26/ https://recruit.ban-zan.com/person/person17/ https://recruit.ban-zan.com/person/person24/ ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：10:30〜19:30 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ・完全週休2日制（固定給/日曜・月曜） ・祝日 ・夏季休暇（5日） ・年末年始（7日） ・特別休暇(3日間/入社日に付与) ・有給休暇(10~20日間/入社後6ヶ月経過後付与) ・生理休暇 ・裁判員制度休暇 ・慶弔休暇 |
| 必須要件 | 【必須】 個人の数字目標のある販売経験 ※教育業界の経験不問 |
| 歓迎/尚可 | 【歓迎】 ・反響営業経験 ・to C 営業経験 |
| 待遇・福利厚生 | ・入社時特別休暇付与(3日間) ・通勤手当(上限5万円/月) ・研修制度 ・永年勤続表彰 ・慶事祝金 ・退職金制度 ・休憩室完備 ・リフレッシュサービス(オフィスグリコ/ボスマート他) ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・引越支援(転居時の不動産仲介手数料50%OFF) ・産休・育休(男性取得実績あり) ・時短勤務制度 ・生理休暇 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |