全国の物流網で食の福利厚生【オフィスでやさい】を支える\ロジスティクス部門/チームリーダー候補募集!
- 企業名
- 株式会社KOMPEITO
- 職種
- 物流企画・物流管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 給与
- 年収:504〜700万円
試用期間:6ヶ月
試用期間補足:試用期間6ヶ月の雇用形態は契約社員となります
- PRメッセージ
- 食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です!
メイン事業は、定期的にヘルシーフードをオフィスにお届けする食の福利厚生サービス”オフィスでやさい・オフィスでごはん”!
置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。
主力製品・サービス:サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICE DE YASAI」が好調なKOMPEITO。
産直、国産にこだわった新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げている。現在は都内を中〜に事業を展開し、すでに全国で10,000カ所以上が導入。
働き方改〜や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集める。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となる。
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
<直近の資金調達リリース>
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000015058.html
<弊社の様子>
https://www.wantedly.com/companies/officedeyasai/stories
<ブランドムービー>
https://www.youtube.com/watch〜v=NKfPBCWGwxY
<主な事業内容>
https://www.officedeyasai.jp/
(1)オフィスでやさい(サラダ、カットフルーツ等の冷蔵食品サービス)
(2)オフィスでごはん(惣菜、プレートごはん等の冷凍食品サービス)
(3)OFFICE DE MEDIA(法人向けサンプリング・テストマーケティング/広告事業)
(4)SALAD STAND(国内初のサラダ自販機事業)
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
主要顧客:全国の福利厚生・健康経営に悩める全オフィス
求人詳細
仕事内容 | ▼仕事内容: ★OFFICE DE YASAIサービスの物流の根幹を支えるお仕事! ★サプライチェーン全体の管理・運営をお任せします! ・製品化された野菜を倉庫からお客様へお届けする部署 ・全国の配送網を開拓及び管理 ・郊外の倉庫から市街地へ計画的な配送計画の策定 ・お届けの品質管理と安全の担保 ・日々変化する物量を効率的に裁く綿密な計画立案とコスト管理 ・生鮮食品という品質管理が難しい商材を安心安全にお届けする使命 ・倉庫、配送、社内の各ステークホルダーとの折衝業務 <0→1、1→100のどちらにも携われる> ・新たなメーカーやベンダー開拓などのサプライチェーンの構築 ・決まりがないところから仕組みの構築や事業を作る ・業績好調により事業の成長フェーズを体験 ・アナログ管理から機械化・DX化など ▼募集背景: 「KOMPEITOは物流が肝!事業成長に伴う増員・組織拡大のための募集!」 年間180%の売り上げ成長スピードをさらに拡大していきます。 人材・事業への投資をスピードアップしていくにあたって、サービス提供の根幹に携わる”ロジスティクスマネージャー”を探し求めております! ▼配属部署: 運営グループ メンバー14名(うちマネージャー職3名) ▼転勤の有無: 無し |
---|---|
勤務時間 | 勤務時間:10:00〜19:00 休憩時間:60分 時間外労働:有り |
休日・休暇 | ・夏季休暇、冬季休暇、GW ・有給 ・慶弔休暇 |
必須要件 | ・運転免許 ・office全般(業務での使用経験) ・自立自走 ・柔軟性 ※物流でキャリア形成したいという想いのある方 ※チャレンジ精神のある方 ※異業種出身の方も活躍されています |
歓迎/尚可 | ・マネジメント経験 ・数値管理(KPI管理) ・ロジカルシンキング |
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険) ・リモートワーク可能 ・通勤手当(自宅〜職場までの実費を支給) ・出張手当(宿泊を伴う場合) ・社内懇親会、社員旅行等のイベント(時勢に合わせて実施) |