【大阪：社内SE】土日祝休み・定着率98％・転勤なし＜社会インフラ製品のメーカー型商社＞
- 企業名
- 大嘉産業株式会社
- 職種
- 情報システム・社内SE, 運用・保守・監視, ネットワークエンジニア, その他
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 給与
- 年収：370〜450万円
月給：225000〜305000円
試用期間：6ヶ月
試用期間補足：※期間中の待遇に変動はありません
〈補足情報〉
◆給与補足
・年収370万円〜450万円
・月給制
・月給24万円〜32万円
└月額基本給22万5,000円〜30万5,000円
└その他固定手当/月：15,000円
※下限は大卒初任給となります。
◆昇給賞与
■昇給：1回（4月）
■賞与実績：年2回支給
◆手当
残業手当別途支給
※賃金はあくまでも目安の金額です。
選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- PRメッセージ
- 私たち『大嘉産業株式会社』は
創業70年を超え、
産業用繊維に特化して
社会インフラを支えてきました。
たとえば…
◆建設現場の安全を守るネット
◆河川での土の流出を防ぐ繊維カゴ
◆災害復興にも用いられる倉庫
◆子どもたちが喜ぶ遊具
（フワフワドーム）
◆水産業に欠かせない養殖用網
繊維による多彩な製品の
開発、製造、施行、販売までを手掛け、
社会に不可欠な商品を世に届けてきました。
これからも「安全・安心」、
そして環境に優しい製品の開発に力を注ぎ続けます。
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◆売上高166億円（令和5年12月期）
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◆事業内容
◇建設仮設資材の製造・販売・レンタル
◇低層住宅建設用仮設資材の販売
◇土木・防災繊維資材の設計・製造・販売
◇スポーツ人工芝の設計・施工・販売
◇漁業用資材の販売
◇建築物の企画・設計・製造・施工・管理
◇公園遊具のシステム設計・製造・施工・管理
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売上高 (2022-12-01年度):157億円
求人詳細
| 仕事内容 | ▼仕事内容： 社内SEとして社内IT機器や基幹システムの管理運用、 社員からの問い合わせに対応します。 ◆社内SE業務詳細―――――――――― ・サポートデスク ・基幹システムの運用・保守 ・IT機器(PC／モバイル)のキッティング・保守管理 ・全国拠点のネットワーク／インフラ管理 ・業務DX企画立案／システム導入 ・マニュアル整備・操作教育 ・生産性向上の企画立案〜基幹システム導入 →ITを利用しての業務生産性向上を目指します。 ・新技術の導入・検証 ◆入社後の流れ―――――――――― まずはPCのキッティングやヘルプデスク対応が 中心となりますが、徐々に業務範囲を広げ、 将来的には社内SE業務全般を担っていただくことを 期待しています。 ◆教育制度―――――――――― ＜OJT＞ 先輩社員のもと、業務を覚えていきましょう。 経験が少ない方も安心して働ける環境整備をしています。 ◆職場風土―――――――――― 私たちが大切にしているのは 互いを尊重し思いやること。 一緒に働く仲間や取引先、お客様、 全ての関わる人たちに感謝を忘れず、 誠実にお付き合いを続けてきた、 そんな真面目な会社です。 年齢、社歴、役職関係なく お互いに感謝の念を持って、 仕事に取り組んでいます。 ◆当社の特徴―――――――――― ◇産業繊維資材のメーカー型商社 ◇全国に拠点あり ◇顧客ニーズへの迅速な対応が可能 ◇安定した業績拡大 ◆当ポジションの募集背景―――――――――― 業績・組織ともに右肩上がりの成長を遂げる当社。 今後さらなるシステム面の拡大も検討しており、 社内SEの体制強化は事業成長に欠かせません。 ぜひ当社の仲間として、 会社の成長を支えていってください。 ◆働き方について―――――――――― 長く安定して活躍できるよう、 労働環境の整備に注力してきました。 結果、残業時間の削減と社員の定着率98％と 安定した就業環境をつくることができています。 ぜひあなたにも、長く安定して 当社でのキャリアを築いて欲しいです。 ▼募集背景： 増員募集 / 更なる組織強化 / 欠員募集 / 他 ▼配属部署： 大阪本社 経営管理本部情報システム部 ◆メンバー ・部長：60代 └課長代理40代 └メンバー30代 ▼転勤の有無： 無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間：09:00〜18:00 休憩時間：60分 時間外労働：無し |
| 休日・休暇 | 年間休日：126日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 ＜年間休日126日＞※2024年度 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆有給10日〜40日 ※下限日数は入社半年経過後の付与日数です ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 |
| 必須要件 | ＜学歴不問＞ ＜第二新卒歓迎＞ ◆応募資格 ・社内SE経験 ※開発経験は重視致しません ※自社開発は行っておりません |
| 歓迎/尚可 | ◆このような方は尚歓迎 ・パッケージ製品導入SE、トレーナー経験 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給、社会保険完備、家族手当、退職金制度 ◆通勤交通費全額支給 ◆家族手当：配偶者10,000円、子供1人あたり15,000円×人数分（上限なし） ◆社会保険完備 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ◆退職金制度※会社規定あり ◆資格手当※社内規定あり ◆定年60歳 ※再雇用制度あり：65歳まで ◆慶弔見舞金制度 ◆定期健康診断 ◆RELO CLUB ※国内外の宿泊施設、レジャー施設、 スポーツ＆アウトドア、 出産・育児・介護・メンタルケアのサポート等 ◆産前産後・育児休暇 ※男性社員の育児休暇取得実績あり ◆介護休暇 など |